夏天弯腰向人事部经理道谢,随后款款坐下,人事部经理狠狠瞪了之前跟夏天发生争执的工作人员一眼,回到顾慕北身侧坐下,面向顾慕北:“顾董事,那我们现在开始?”
顾慕北低头快速翻看面前的一沓简历,侧身向人事部经理低语了一声,人事部经理示意工作人员从夏天手上拿过简历交给顾慕北。
整个招聘过程中,顾慕北再未发一言,全由人事部经理主持,直到所有的应聘者面试结束,夏天坐在他面前,顾慕北方抬头:“你叫夏天?”
夏天点头:“是。”
夏天以为顾慕北会问她之前的工作经历,她昨天做了不少功课,如果顾慕北问起,她应该能对答如流,她可是经过钟离精心调教的夏天,任何场合都能应对自如,可是顾慕北似乎对她的工作经历丝毫不感兴趣,夏天暗自懊恼昨天的准备工作不够充分,这在以前的委托案中,可是从来没有出现过的情况。
夏天起身离开后,顾慕北也起身离开,人事部经理冲在顾慕北前面为他按电梯,夏天是最后一个面试的人员,夏天问工作人员什么时候会通知,之前阻拦她的工作人员一脸不情愿地告诉她回去等人事部的电话通知。
夏天有些迟疑,对工作人员说自己没有手机,目前没有联系电话,顾慕北停住脚步,回过头看夏天,现在的年轻女孩都患有重度手机依赖症,夏天居然能离开手机,难道她是从古代穿越而来的,虽然她的气质确实散发出土文物的气质。
夏天并未说假话,她只跟钟离保持联系,钟离说手机虽然方便,但一不小心就会泄露秘密,所以采用了最安全的通讯方式,给她发布指令都是把邮件发放到自己的邮箱,钟离给了她邮箱密码,她每天零点定时登录邮箱,查看是否有新邮件,钟离说只要有邮件往来,就有可能被查出痕迹,这种方式暴露的风险最小。
夏天想了想告诉工作人员:“要不你们把电话留给我,我到时候打电话问你们结果?”
这边顾慕北发话了,声音不高,却有一言九鼎的气度:“你不用打电话来了,下周一直接来上班。”
人事部经理嗫嚅:“顾董事,董事长指示候选人确定后要先报他审定,你现在直接确定人选,我在董事长那儿不好交待啊?”
顾慕北声音变得冷冽:“你是给我招聘助理,还是给董事长招聘助理?”
话毕,顾慕北走进电梯,人事部经理不敢再多话,却控制不住地冷汗直冒,他想要在楚天集团混,自然不能违抗董事长的指令,可是这小祖宗他也不能得罪啊,他可是楚天集团的最有竞争力的潜在接班人,董事长最宠爱的大少年,得罪了他,自己躲得过初一也躲不过十五,不,可能都活不到十一,他连忙陪笑:“顾董事,我是给您招聘助理,当然是您说了算。”
顾慕北含笑看着人事部经理:“你很热吗?怎么出了这么多汗?”
人事部经理递过纸巾,在脸上胡乱呼噜:“顾董事,我不热,我是太胖了所以爱出汗。”
顾慕北似笑非笑:“你年纪不大嘛,以后要管理一下自己的身材了。”
人事部经理连连点头:“我会努力健身减肥的。”
顾慕北嘴角勾起一丝笑,他的身材堪比模特,自然对胖得像颗球的人事部经理看不顺眼,人事部经理边擦汗边偷看顾慕北,见他脸上表情不再严肃,暗暗松了一口气。
夏天走出楚天集团,就先去找地方吃午饭,一大早匆匆忙忙,她连早餐都还没吃,就近找了家快餐店,夏天点了一盘炒面,早餐午餐并成一顿就解决了,吃完就又回到了网吧取了自己的行李,转移到离楚天集团不远的一家酒店入住。
躺在床上几分钟后夏天就沉入了梦乡,睡醒了天色将黑,夏天去酒店的餐厅吃了一份套餐,从小父母双亡,12岁时就住进了孤儿院,她对吃的没什么讲究,只要能填饱肚子就行,像她这样的人,活着已经是最大的目标了。
按照惯例,在两个委托案之间,钟离会给夏天留下十天到半个月不等的假期,这次很反常没有给夏天留下假期,夏天只能把在楚天集团上班前的这两天作为一个短暂假期,夏天就在酒店窝着,每天吃了睡睡了吃,空余的时间全部用来在网上搜索了解楚天集团和顾慕北的背景资料,毕竟知己知彼才能百战百用,夏天也说不清楚这些资料会有啥用,但肯定会在今后的某个时候用上。
网上对顾慕北的评论一水儿的是高冷男神,可是以她当面接触的印象来看,这个顾慕北并不像网上评价的那样高冷难以接近,夏天隐隐对39号委托案有了期待,她是第一次遇到年龄相差不超过十岁的男委托人,以前钟离可能出于某种考虑,从未接过年龄相当的委托案,对她而言,这是一种前所未有的体验。
周一,夏天早早起床,换上面试的那套行头,去楚天集团上班,夏天一进楚天集团,前台就指引她到了公司的培训部,她原以为有了顾慕北的钦点,能豪不费力地成为顾慕北的助手,然而并不是,她只是十二个候选人之一,要想成为顾慕北的私人助理,必须在十二个人中拔得头筹,夏天心里嘀咕,这楚天集团真当自己是给太子选妃呢,选个助理居然要过五关斩六将。不过顾慕北跟楚天集团的太子爷也没什么两样,楚天集团的职员提起顾慕北也如同天神一般。
夏天大学本科就是心理学专业,加上来自钟离一对一的洗脑式训练,她的心理学造诣相当于博士,不过是没有文凭那种,怎么利用心理学的手段让自己得到别人的信任和肯定,对她而言手到擒来,现在首先要做的,就是熬过十五天的入职培训。
台上的培训老师在讲《楚天集团新员工入职手册》,第一条就是低调内敛谨慎好学,屁咧,如果都按照这一条来做,那邓文迪一定还在当保姆,只不过变成了资深专业保姆,最大的成就可能是开了家政公司。要脱颖而出需要适当地在上司眼前小露风情,老板面前显露过人智慧,而且要浑然天成不露声色那种,夏天低头瞄了眼自己的胸怀,是不够高远深遂,看来只能选择走第二条路了。
夏天连应聘时的踩着点进来都是处心积虑设计好的,她料到像这种大公司招聘时,以前的老员工,尤其是已有一定业绩的员工,一定不想让有实力的员工进入公司,因为会抢占自己的升职空间,那位阻拦夏天的工作人员,是她料定一定会有的,果然没有让她失望而且所有反应都在她预料之中。冲突产生后虽然不是一定能吸引在场大BOSS的注意,但相较于中规中矩地按时前来,已经多了很多拔尖的机率,但顾慕北作为正牌被委托人,居然这么早就出场了,而且过程过于顺利让她反觉无趣,高手过招总要有几个回合才有意思,但是省了力气夏天也是愿意的,还没到战争的白热化阶段,先把自己的脑细胞全杀死了也不划算。
这一次的委托案如此反常,夏天一直暗自猜测钟离接委托的原因,以前的委托案如果还能勉强跟钟离倡导的从心理层面实现人类关怀的目的扯上关系,作为研究课题的一部分似乎无可指摘。这一次委托案似乎只能是因为钱,被委托人是楚天集团执行董事的顾慕北,委托人自然比顾慕北更加权高位重,但这个完全无厘头的委托案,感觉更像是小孩过家家,委托人为什么要指定夏天当顾慕北的助理,她是学心理学的,用心理学的方式对被委托人进行心理咨询和干预还行,但都是以委托人生活中的某个角色开展工作,不需要专业智识,这次作为楚天集团执行董事的助理,直接跨界进入职场,夏天自己都不仅怀疑自己这次潜伏的价值所在,对自己是否能完成委托心里也完全没底。
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