《女人的梦想》
第37节

作者: 南孤娘
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  她以为就是去看看他的宿舍,结果,到了他的单位宿舍后,发现他们宿舍的另一个不在宿舍,出去了。
  这时,男方不知道是受了什么刺激,突然扑过来抱住了她。
  王燕吓坏了,这刚认识,也太猴急了吧?
  她使出吃奶的劲挣脱开对方,又像离弦的箭一样,发射出去了,一溜烟又跑得没影了。
  这两次的相亲都在只见了一面后,就划上了句号。

  第三次相亲,就更搞笑了。
  这次是女同学给介绍的对象,双方见了一面后,小伙子整体条件看着都还行,还是北京户口,不过,见过这次后,还没等王燕点头或者摇头呢,女同学就已经和他两个人谈起了恋爱。
  媒婆自己当了女主角,留下王燕愣在原地不知所措。
  后来,他们还结婚了,王燕还去参加了,还给包了红包。
  直到现在,多年过去了,她都想不明白,这女同事唱的是哪出戏?

  明明说给自己介绍对象,结果却把男方据为己有,你说这气人不?
  连续相亲了3次,都没有成功的,连能继续交往的都没有,王燕有些泄了气。
  工作上也出了岔子,因为王燕被辞退了。
  辞退她时,老板给了个莫须有的理由,说她没完成工作业绩。

  但实际上,是因为王燕偶然撞见了男老板他和女会计之间的丑事。
  男老板有家室,和女会计一来二去两个人有了私情,他们常常在办公室约会。
  有一次,下班后,同事们都走了,男老板借口和女会计还要谈报销的事情,他们两个人留了下来。
  结果,王燕刚走到楼下,发现手机忘记带了,忘在办公桌抽屉里了。在她回到办公室取手机的时候,撞见女会计正坐在男老板的大腿上,两个人正在忘我的亲热,男老板的手还正放在女会计的翘臀上……
  王燕不合时宜地出现,破坏了男老板的好事,这下,惹毛了他。
  第二天,男老板当众开除了王燕,王燕有苦难言,但这样小的一个小公司,连劳动合同都没有和自己签订,也没给上社会保险,又怎么能保证自己的权利呢?

  王燕连离职手续都不用办,直接结清了工资,走人了。
  毕业还没到一年,第二份工作又失去了,她只好重新又开始找工作。
  幸运的是,王燕这个人喜欢学习,除了工作以外,她喜欢学点新东西,就这样看起来不大的一个习惯,给她将来的事业打下了一个良好的基础。
  王燕以前在工作之余,喜欢上一些行业里的论坛学习,研究行业的一些标准和知识。有一天,她做电话销售时,发现了一个专业的网上论坛。

  王燕研究学习别人的做法,后来也开始发表一些自己的观点,经常在那个论坛中发一些帖子,表达对电话销售工作的一些看法之类的。
  她这次离职后,又去论坛上闲逛。论坛里有个不认识的人给她刚发了条消息,问她:“你考虑换新工作吗?我们这里有个好的机会。”
  王燕一开始以为是骗子,但抱着试试的心理,她回了个消息:“什么机会?可以考虑。”
  就这样,对方让她先发一份简历过去,两天后,对方打电话约她见了面。
  正是因为这次见面,王燕的事业前进了一大步,为她将来成为女企业家做了很好的铺垫。
  给她联系的不是别人,正是她人生中的第一个贵人,李总。
  李总是行业内的专家,刚被猎头挖过来,她奉命要筹备一个新的公司,需要招兵买马,她刚好也喜欢平时逛那个论坛,因为王燕发的帖子,引起了她的注意,她发现王燕是个善于学习和敢于提出自己观点的人,根据她的经验判断,这是个人才,于是,就主动联系到她,将她招聘了过来。
  王燕就这样摇身一变,从原来那个只有几个人的小公司,跳槽到了这个全国排名前500的国企。

  那么,在众多新入职的新员工当中,她又是怎么做到短时间内异军突起,鹤立鸡群的呢?
  王燕当初选择北京,她毕竟还很年轻,只有20岁出头,她只是懵懵懂懂地认为北京这个城市足够大,找工作的机会多很多。
  她的一些在老家有关系的同学,都早早地按照家里的安排就业的,有的当了兵,有的当了医生,而她父母无权无势,即便她大学毕业,在老家也不好安排工作。
  她选择在北京打拼,这条选择还是相对最适合她的。

  接着,王燕在新的单位开始想办法升职加薪了,她是怎么做到的呢?
  因为是新的一个团队,所有人都是同时入职的,并都一起参加了入职培训。刚到一个新单位要快速包装自己专业的形象,于是王燕每堂课都认真听讲,考试也认真地完成。
  她毕竟是比一般人理解力和悟性要强,加上她语言表达能力也很优秀,所以,入职培训结束后,她每门课都名列前茅,虽然不是门门都考了第一名,但整体成绩排在了前三名,这样的成绩一下子给李总这位新领导留下了一个好印象。
  因为新人太多,迫切需要一位管理者,但新入职的这些人工作经验都有限,李总想了一招,她提出现在需要提升一个人当主管,让大家竞争上岗。
  机会来了!王燕哪里肯放过?
  在职场上,很多时候,机会稍纵即逝,王燕不甘于做一个普通的员工,不想总被别人管理者,于是,她主动找到李总,表达了自己想做这个主管的位置,并且给出了几个理由:
  1、 她之前有过电话销售的工作经验,和现在的这份工作匹配;

  2、 她入职考试的成绩很优秀;
  3、 她不怕苦,不怕累,领导安排的工作一定能够尽最大努力完成。
  当时李总有些犹豫,她很欣赏眼前这个活力满满的小姑娘,但是单位里还有一位主动竞
  争的员工,他们两个选谁好呢?
  接着,单位里刚好有个活儿需要有人干,但需要靠一个软件才能完成,因为有重要客户明天来参观,急需要一份类似报纸的刊物,做完后放在前台展示用。
  现在所有人力没有人会做这项工作的,大家都无从下手。
  这个关头,王燕挺身而出。

  她那天一夜没睡,回家后,坐在电脑前通过查询搜索,一步步学会用哪个软件做,然后又学习那个软件的做法,后半夜把各个素材都使用上,就这样,天亮的时候,王燕做了一份出来,她等其他人还没来上班的时候,早早地赶去单位,打印了几份出来。
  然后,她发信息向领导报告:“李总,报纸已经做好了。”
  她快速的学习能力,加上超强的执行力,让李总对她非常满意,要知道能在关键时刻挺身而出的员工,往往可以肩负重担,值得领导托付重任的。
  李总对她非常赏识,马上提拔她做了主管。
  在入职后短短两个月的时间内,她就升职了,还加了薪,工资翻了一倍,已经4000块钱了。
  那个时候每个月能拿到4000块钱,已经不错了,王燕也很满意。
  在职场上,要想得到升职加薪,要学会表现自己的能力,并能把工作完成的漂亮,还要与领导沟通顺畅。
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