《心动,从那一刻开始》
第6节

作者: 沸腾马
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  听到这个人类历史上最无耻最恶毒的公司口号,我们这些全体员工只能在皱了皱眉头后像星宿派的弟子们一样“振臂高呼”,“坚决拥护”老板的“英明决定”,于是一些更加无耻的响应口号就出炉了:“充实自己,提高自身竞争能力!抹杀对手,让业主们拒他们于千里之外!抽丝剥茧,让供应商们无利可图!燃烧自己,为公司创造最大利润!”
  开这样的大会简直就是在遭受心灵与肉体上的双重罪,会开完把人也就喊得快要缺氧了,不过还好,在部门小会议上还算比较轻松些,只需要竖起耳朵仔细恭听总监发表的一番讲话就行了,然后有什么不明白的再由总监做出一一指导。部门会议散会后,我的顶头上司——赵总监把我留了下来,说有话要对我说。
  日期:2013-04-15 09:53:21
  部门的赵总监算得上是老好人型的领导,待下属显得很真诚,和我的关系也很融洽。因为赵总监的妹妹和我是初中时期的同学兼同桌,正是有了这层不远不近的关系,我才能在激烈的求职过程中顺利地进入到这家公司,这就是人们俗话常说的走后门,换句比较严肃的话来说就是——搞裙带关系来破坏规则,所以作为一个当代青年来说,我自己一直觉得甚是惭愧。
  也正因为如此,在工作中我也发挥了自己的最大水平,也成功实施了一些比较大一点的项目,也曾经获得过客户、老板、总监和同事们的一致好评,直到最后我的惭愧之心已经完全消失了,取之而代的是我的强烈愤慨之心,因为我觉得老板为我提供的微薄薪水已经无法与我的辛苦付出而遥相呼应了。我觉得这时候该惭愧的应该是老板了,可是他却并没有对此做出任何良性积极的回应,反倒是对我压榨的越发厉害了,甚至就连我期盼了一年的年终奖都要算计掉我的。所以在感谢他赐给了我一个工作机会的同时,我也多少有些憎恨他。

  “公司要在深圳开一家分公司,已经在着手准备了,过一段时间就要正式宣布,到时侯我也要转到哪里去负责分公司的筹建运营。”赵总监示意我入座后,开口了。
  “嗯,我也听到了些风声,那要提前预祝你旗开得胜。”我对我的顶头上司兼拉我一把的伯乐祝福道。
  日期:2013-04-15 09:59:56

  “嗯。”赵总监点了点头,然后有些意味深长地看着我说:“到时候我这个位子需要有人顶替,你在公司也算得上是元老级的人物了,难道不想借这个机会为自己争取一下什么吗?”
  “我?我恐怕自己的能力还远远不够吧?”赵总监的话让我很吃惊,我这么说并不是在故作谦虚,更不是在刻意保持低调,这确实是实情。设计部总监的位子对于我们这些设计师来说自然很诱人,尤其是薪水方面能够翻一番还多,但我同时也知道这一职位应该与我无缘,因为我的签单率并不是全部门最高的,在公司比我有能力者大有人在,我想就算是用抽签决定恐怕都很难抽到我,因为这些年来我一直在跃马扬鞭地驰骋在倒霉路上。

  相反,如果要有人顶替陈总监的职位,我觉得那个在公司里被称作“小白鲨”的白可可胜算的几率要大一些,有一直很强势的她驻扎在公司,别人恐怕很难脱颖而出。这倒不是说她的设计水平有多高,也不是赞她的签单能力有多大,而是她的相貌实在是长得太白嫩太妩媚了,已经达到了可以引起公司里的男女老少集体高度关注的程度,尤其是我们那位嗜色如命的BOSS先生。于是在一个狂风大作的阴雨天,小白鲨直接被老板以越级指导工作为由紧急召进了他的办公室,然后迅速封上了门。

  日期:2013-04-15 10:00:41

  后来有同事是这样描述当时的场景的——闭门入座后,与会双方举行了一番严肃而实质性的会谈,会议在一片调情暧昧的气氛中隆重进行。会议伊始,双方本着坦诚、透明开放、赤裸裸、毫不掩饰的原则,就一些眼下最热门的社会话题——比如三角恋问题,办公室潜规则问题,男人背妻出轨与女人红杏出墙问题,二奶、小三等等的长短期包养制问题等等发表了自身的一些观点及看法。
  会谈期间,老板方面高度评价了白方的直言直语和坦胸荡怀,并认真察看、详细了解了小白鲨的三围尺寸以及罩杯尺码。他指出,加强与促进老板与漂亮女员工之间的零距离接触是构建“和谐雇佣关系”的当下社会新形势,已经摆在了刻不容缓的位置上,公司需要加快步伐,紧紧跟上这一现代化浪潮。
  小白鲨说,她完全尊崇老方作出的这一历史性决定,她谨代表她个人,并以她个人名义对公司的这次改革行动表示最诚挚、最热烈的祝贺。她认为,作为一个新时代的优秀员工,不能思想永远停滞不前,不但要为公司拼命苦干,还要积极为自己开拓一个新的业绩增长点,这样才能推动公司跃上一个崭新的层面。小白鲨还建议,对于拖公司变革后腿的员工,公司应当即刻摆明立场予以警告处分,情节严重者应该当场予以辞退。小白鲨还表示,白方愿在老方推动公司变革期间积极出谋划策并有偿奉献出自己的躯体与灵魂。

  日期:2013-04-15 10:01:24
  然后双方围绕如何进一步加强与深化双边的雇佣关系、加大对小白鲨这样识时务的优秀员工扶持力度,为其单独创造夜间就业岗位、满足小白鲨方对物质方面的需求量、调高薪酬、大幅度提高福利待遇、大规模采购奢饰品、代办三——五张银行卡、不定期的举行宾馆会晤、以身相报、采取何种防护措施等等各自关切的多项重要议题深入交换了意见。
  白方对老方提出的以身“殉职”方案表示高度赞同和认可,并就相关事宜与老方进行了热火朝天的探讨,针对项目的可行性进行了认真、细致的分析,并就若干重要议题与老方进行了磋商并达成了多项共识,最后双方得出了一致的结论,会议取得了一定的阶段性成果,双方共同签署了合作谅解备忘录,会议圆满结束。
  会后,老、白双方对这次会晤取得的丰硕成果均表示满意,就达成的这一双边协议相互进行了握手致贺。老方重申,将尽快落实双方议定的有关合作项目实施细则,与白方共同探索与开发人生乐趣,努力开创一个老板与员工之间共同发展、携手双赢的新局面。
  小白鲨方面则强调,白方现在已经完全认识到双方携手合作的重要性,她表示,白方一定要充分利用自身现有的天然资源开展扩产增收活动,白方愿意与老方一道共同参与开发各项活动,积极配合响应老方往后出台的一系列必要措施,在互利互惠、相互协助、相互收益的基础上,共同排解与克服各种不利因素和困难,加快推进项目实施进度,尽自身最大的努力与老方共同搭建一条坚定稳固、牢不可摧的偷情线。

  日期:2013-04-15 10:05:57

  这些内幕消息是被BOSS新聘的贴身助理——小孙爆料的。在这条爆炸性新闻充斥整个公司的第二天,小白鲨阴着脸去了一趟BOSS办公室,然后那个被大伙簇拥着正在吐沫横飞地进行现场演讲的小孙就马上被传进了老板的办公室。
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