日期：2013-02-05 17:12:53
　　这段日子实在不开心，有连轴转的感觉。催货的人快把我电话打爆，面铺的太大，战线拉得太长，现金吃紧工程进度缓慢，生产任务压得这帮管理满嘴牢骚。

　　阿军倒是跑得蛮开心，红光满面不说，说话都之乎者也起来，不懂行的还以为他能把论语倒背如流。
　　为了鼓励他，我把被打的那个女孩介绍给他，约在她楼下的糖水店。那女孩收拾一下确实不错，坐在那里远远地看上去十足小家碧玉的范儿。此时阿军眼睛水汪汪的，盈眶的暧昧呼之欲出，满是激动..
　　我很认真的说：不是本科啊..
　　他连连点头：没事没事，我也不是。
　　个头不够高呀...
　　可以可以，我也不高..

　　波不是很大啊...
　　够了够了，这就不小..
　　他答话的时候一刻不停的盯着那个女孩，目不转睛。我不得不提醒他一下：矜持~！矜持点！
　　阿军收回眼神不解的望着我：啥....？
　　我无语半晌...：你自然点，不要小猪找到豌豆地那个吊样~！这是找老婆，不能象在外面，生狼一样~！

　　说着我俩一起走进去...接下来得环节让我大跌眼镜，阿军竟然一个劲呵呵傻笑，大半天愣是讲不出一句完整的话来。一顿饭就这样结束了..此时我才意识到，虽然那事没少干，可他从没真正谈过恋爱，也没和女孩相处过，这方面是硬伤~！
　　出了糖水店女孩要回去，我说：阿军你送送人家吧..
　　女孩很客气的笑着说：不用了，你们走吧，就这几步路，我自己回去..拜拜..说着转身
　　往回走..
　　我说：我俩车在那边，刚好顺路，一起走吧.
　　慢慢跟在后面，我向阿军递了个眼色，小声说：去送送呀.

　　阿军搓着手，腼腆的笑着：不用吧？
　　猪脑子呀，马上要上楼了，没时间了..快跟上~！力度~！
　　阿军如梦初醒，小碎步急急往前，快并肩的时候就开始干咳：咳...那..那什么..
　　女孩停下脚步转眼看着他...
　　阿军稍微晃了晃肩膀，搓着手说：你看...咱俩这事..猛地一抬头：你就说行不行吧？

　　女孩像被电击了一样，转身蹭蹭的跑上了楼...
　　目睹这一幕我禁不住的仰天长叹：操~！完了..比他妈狗撵了跑的都快~！
　　我扭头就往回走，阿军急急赶了上来：怎么啦？妈的她怎么跑啦？
　　你问我我问谁？？？我目不斜视的一直往前.
　　我这力度还不够吗？阿军不甘心的问。
　　你那是力度吗？我停下脚步看着阿军：你那是虎逼！

　　日期：2013-02-06 12:33:21
　　那咋办？阿军无比尴尬的样子...
　　唉，别说了...回去吧。我说着打开车门坐进去：赶紧回去吧。
　　一路走着，阿军犹豫了几次又问：这...那..以后就没机会啦？
　　应该不是，只要你有心，啥时候都不晚，今晚就先到这里吧，别多想，以后再约呗。

　　她刚才好像很生气？
　　应该不会，说不定回去哈哈大笑呢。这些事儿吧，急不得...我拍拍阿军安慰他
　　那你刚才跟我说力度？
　　唉...力度是有前提的，做爱有前戏，音乐有前奏，哪有一口吃成胖子的？感觉到了你当场奸了她也没事。问题是你提都没提...
　　阿军呵呵笑了半天：那个龙哥怎么.....?

　　你能他比吗？人和人有异，环境和环境不同....你也想进去蹲一蹲呀？
　　呵呵...不要不要..我可不想。
　　那不就是了，专心开你的车吧。
　　第二天正在喝茶，一车间主管老贾走了进来，耷拉着膀子，半低着脑袋慢慢吞吞的说：老板..我..有点事想和你谈谈..
　　啥事？为什么不找阿军？我坐直身子看着他
　　这...他不能决定..老贾顺眉顺眼的笑着
　　哦...那你说吧..
　　家里有事要我回去....我不做了..

　　此人是个刺头，经常搞事，一个部门二十多个人绝大多数是他老乡，他们都有自己的一帮嫡系，喜欢内斗不说还经常拿撂挑子当武器来讨价还价..这些事情很让人头痛。
　　你准备什么时候回呀？我不动声色的问。
　　越快越好，最近这一两天吧..行不行？老贾满脸的诚实。
　　你说行不行？我直直的看着他.
　　他嘿嘿的笑着：你是老板呀，我怎么能说呢....

　　你呀你呀..我用手指着他，严厉又亲切的说：老贾你让我怎么说你好，跟我一起这么多年了，这个时候跟我说这些？
　　老贾呵呵的笑着：不是这个意思，是确实有事，真的要回去..
　　我停了一下说：我现在有事，你先回去，以后再说...
　　老贾欲言又止，我索性打断他：行了，今天先到这里，回去把你的活安排好，明天再说
　　看着老贾走出去我拨了阿军电话，几分钟匆匆走进来坐下：什么事？

　　老贾要辞工，你知道吗？
　　阿军一愣，抿了抿嘴唇：我不知道啊，啥时候的事？
　　他从来没在你面前露过吗？
　　没有~阿军手摆得象拨浪鼓：绝对没有..
　　那是为什么？和老旦那帮人又闹矛盾了吗？
　　不知道啊..要不，我去查一查？

　　那行，你去问问，最近他们情绪好像有点波动，你先去了解一下吧，主要听听他们这六七个领头的怎么想..
　　你不和他们谈谈吗？
　　那是下一步了，你先去忙吧..
　　家里比较急
　　日期：2013-02-07 09:36:28
　　在内部运作中，这帮主管是真正的实力派，他们掌握着技术的同时每个人都有自己的一帮人，离开了他们就意味着某个环节彻底停掉。初期跟我的一帮兄弟都是打工时候认识的，随着发展陆续走掉，这也是很特色的一件事情。如上文所说“心存挽留却伸手拉不住的距离”，同等岗位业内最优厚的待遇也无法弥补他们心中的落差和失衡，看似偶然，其实是必然，也许核心问题是选错参照物。

　　现在元老只有老旦和阿军，老贾他们都是后来外招的。老旦很贪，有极重的私心，但他对自身的定位很精准，很明确...这样一来和我之间就没有不可调和的矛盾，充其量只是多少的问题罢了。通常情况下，钱能解决的问题都不是问题~至少不是大问题！
　　老贾的问题在于，天生喜欢搞搞震的那种，看似窝窝囊囊实则满腔运筹帷幄的抱负，经常在私底下拉拢一下其它的主管，挑拨他们和老旦阿军的关系。因为全厂车间内有接近四分之一的人是他的嫡系和亲戚，其它几位主管对他有所顾虑，有时站在他这边，有时站在老旦这边。
　　也正因为他一直和阿军老旦不对付，我就一直忍着他。在他看来，自己完全胜任阿军的位置，并且会比阿军做的更好。抑或他从来觉得阿军是多余，拿着高薪隔在他和我之间每天指手画脚的瞎指挥让他无法忍受。
　　多年之前的车间管理是唯老板是瞻，怎么说就怎么干，拿工人不当一回事。现在刚好相反，他们对老板常常阳奉阴违，反过来笼络工人来加强自身的筹码...这是不起眼的变化，也是大环境的变化.
　　日期：2013-02-07 10:38:39

　　办公人员和车间管理之间有不可调和的矛盾，车间管理认为他们每天衣着光鲜的坐在那里混饭吃，加上时有工作对接上的催促和追问，更加深了车间管理的反感。工作中每天不断的各种理由，刁难和不配合..有人群的地方就有矛盾，特别是一个利益群体，分歧的不仅仅是观点..
　　老旦的目标就是不断针对采购人员，屡屡说他们不懂材料工艺，大宗的主原料质量不行，要自己把关。