日期：2014-02-24 16:44:43
　　说实话司机这个岗位是最好招的，来应聘的真的是什么人都有，我甚至发现了以前给我狗狗看病的一个宠物医院的医生，问他怎么给不给狗狗看病了，来当司机了，他说，现在宠物店的生意竞争太激烈了，效益也不好，就想当当司机过渡下了，自上到下，不同学历，不同经历，不同想法，好像司机谁都能干似的，他们哪里知道，日本人的司机真的不好当，经理的司机那可是千锤万骂都能挺的过来的极品，不过至今还没有发现这样的极品出现，倒是发生了太多奇葩故事，最经典的是路上有了争执，一个司机把经理一个人丢在高速服务区，自己坐车回来了，后来司机连人带车的被拖回了单位，大多数司机说，挨点骂受点气都没关系，只要待遇好也行，关键是气天天受，钱还没挣到，工作还没的休息，这个岗位谁能做下去呢？

　　日期：2014-02-24 17:22:11
　　要求，技术一流，三年以上驾驶经验，学历不限，待遇？经理说她认识一个魔都什么劳动局的司机，就2500，政府机关就这待遇，我们开2500就很高了，她哪里知道，政府机关的司机根本不是靠工资吃饭的，补贴，回扣，隐形收入是工资的数倍，我们单位给政府领导送个礼物，还要单独给司机准备一份的，或者经理本身明白，就是为了压低工资装糊涂，2500你也拿不到，别忘了还有试用期呢，试用期就2000，这个待遇报出去，有点经验的老司机连连摇头，就是小年轻，还抢着来干，为什么工资低，经理还有一个她认为充分的理由，就是上班时间很怪异，早上要接董事长来上班7:00就要到住的地方，经理一般要睡懒觉，8:00再接一次，中午经理吃饭要送过去，接回来，晚上经理能早点下班，可是董事长最少到晚8:00，说实话，这个时间点，是司机最头疼的，等于一天上12个小时的班，可是经理不那么认为，她觉得司机就是早上、中午、晚上的接送，工作很轻松嘛，她哪里懂得，一个工资成本有3个组成部分，一个是对公司的忠诚度，一个是劳动所付出的自由和时间，最后才是工作的本身，虽说招聘的时候描述的岗位只是接送领导上下班，等上班了，她又看不惯你闲下来，给司机找事情做，如果没有事情做，那么就开始给你找麻烦了

　　日期：2014-02-24 17:37:46
　　第一次来面试的有四五十的老司机，有刚毕业的大专生，6、7个人吧，最后通过的是一个退伍回来，然后开了3年车的年轻人，因为以前部队里是开坦克的，就称做“坦克兄”吧，人老实，技术好，为什么选择他，很重要的一点是经理问他，在上个单位，老板开了多少钱，这个老兄就照值说了，2000加年终奖，经理听了很满意，说我们也是工资加年终奖的，2000这个价格我们出的起，年终奖最后看表现吧，坦克君是做的时间最长的，很大的原因他在等经理的年终奖，后来他说他上个老板年终奖给的2万+，我们公司的年终奖给了多少呢？400，呵呵，他说他也没想到啊！

　　日期：2014-02-25 09:13:07
　　崭新的商务车，专职司机，每次上车都给把车门打开，每天下车也给车门打开，搞得每天和迎接国家元首一样，经理那个兴奋，趾高气扬，不论见到谁都觉得比她低一个档次，说要开公司发展战略会议，董事参加，楼主记录，就三个人，董事长、经理和小猪君，战略会议那肯定不一样的，经理决定在魔都设立公司的办事处，开发多元业务，由经理全盘负责，这样的决定其实就经理一个人说了算，董事长和小猪君只有点头的份，会议结束后就启动了，几天时间，就选好了址，那个最著名的江边，三个字的江，20楼，隔壁就是深圳发展银行华东总部，写字楼下面有游泳馆，上面有观光酒吧，俯瞰江水，尽显奢华，楼里面不乏世界500强企业，不到60个平方，签了两年合同，打完折下来，每个月租金2.5万元，按照经理的说法，我们挨着世界500强办公，距离500强的发展就不远了，楼主站在楼上也是感慨万千，这么大的手笔，还离世界500强远吗？

　　日期：2014-02-25 09:45:52
　　其实经理没有给公司投一分钱，到底是花别人的钱不心疼啊，魔都办事处两年的租金就60万，装修10万，日式风格，有国际会议室（其实就挂了台大号的液晶电视），办公室，总经理室，休闲区，温馨漂亮，最后搬走的时候，人家物业还让整个的拆除，最后2万的家具也没拉走，连装修带家具，十万的投资最后就折价了5000，单这一个错误的战略，今天算起来，公司净损失就69万5千，后面还有一个明细账，大家就会明白，我们拥有了一个多么败家的经理！

　　司机来上班了，家还是一个县区的，不可能天天赶到开发区，只能租房子，2000的工资，只能租车库了，没窗户的那种，400，就是这个价位，对司机来说也是笔大的开销，早上7点准时接董事长，因为日本人规定，车不能自己开回家，车每天要停公司楼下的地下车库，司机就得6点起来，赶到公司提车，6点半出发，7点接第一趟，公司八点半上班，经理规定是8点15接她，这是第二趟，八点半到单位，接下来要做第一件奇葩的事情，就是给女厕所裁纸了！

　　日期：2014-02-25 17:25:54
　　在日本所有的公共卫生间都是配备卫生纸的，不论是办公场所还是购物中心，经理说我们作为日资企业的显著标志，就是给大家免费提供卫生纸，多豪气啊！不愧是日企！提供高档的又舍不得，最多买些那种最便宜的平板卫生纸，就那也舍不得都给大家用，为此，特意买了一台裁纸机，就是切相片的那种，放上去，嘎吱一下，分成两半，本来经理要求一片裁两道，变成三片，因为裁的时候，卫生纸太软，操作比较困难，另外裁出来3片就成了卫生纸条了，还没个巴掌大，好了，谁的屁股有那么小啊，最后拍板就裁成两片吧，开始是文员水仙君来裁，后来水仙君天天整理经理的报销票据，有点忙，司机来了就把这个光荣的任务交给司机了，由楼主负责监督考核，一般早上见到司机的第一句话不是早，而是问女厕所的纸裁了没，小心经理发现了发飙，经理的日常管理最重要的一件事就是厕所管理，一个是纸裁了么，放了么，谁在厕所说公司坏话了，后来经理都想给厕所安装个监听设备了，因为小女生说些悄悄话，都放到厕所了，结果经理正躲在里面，这下听的一清二楚，等着处理吧！

　　日期：2014-02-25 17:41:07
　　还有个搞笑的事情，有次日本客户来，因为女生的卫生纸用的快，基本天天都放，男生本来就少，甚至一个星期放一次，经理也不可能冲到男厕所来检查，就忽略了，日本客户，男的，习惯了日本的厕所有纸，刚好大号，自己没带纸，厕所又没来的及放，手机也没拿，这下麻烦了，大家都在办公区忙，没纸怎么办，日本人感觉有人来了就在厕所里嗷嗷叫，刚好来的是打扫卫生的，日语也听不懂啊，加上是外宾，也不敢多加打扰，任凭怎么叫，就是没人理，等我们发现日本客户不见了，赶忙安排小猪君去找，发现日本人都是一个小时后的事情了，日本人气的脸色发青，经理也气的手脚发抖，严重问题，对坦克君劈头盖脸的一顿臭骂，就差立刻开除了，以后，只要有日本客户来，楼主的首要任务就是检查卫生间的卫生纸是否到位！问题严重呐！后来，那个打扫卫生还问我，日本人自己在卫生间里干什么呢？难到在自我激情！我说有的日本人最喜欢在卫生间那个了，打扫卫生诺有所思的说，都说日本人是变态，今天算是明白了！