日期：2009-12-09　21:16:42

　　《书剑》修订版
　　2、两次人手分拨中的潜规则
　　（5）赵半山的“播种”有了收成
　　咱们小学的时候都学过，三角形是最稳固的形态。在组织学里，同样强调权力的三角形态，比如三权分立就是最典型的例子。对于领导来说，要想维护系统的稳定，就得打造一个三角形，自己是一个角，另两个角则是下属组成的不同派系，这样的话，下属不会一条心反对自己，彼此间也会有所制约，有利于管理。但如果派系多于两个，那就会形成多边形，我们知道，那并不稳定。
　　但陈家洛担任总舵主之后，立刻就会发现一件事：红花会的权力形态并非三角形。自己是一把手，当然是一个角，此外还有无尘、赵半山和文泰来这三大派系——尽管文泰来本人刚好被满清鹰犬抓走了，但老婆骆冰和小弟章进还在，咱不能拿豆包不当干粮，不能拿村长不当干部，也不能拿领导夫人不当领导，对吧？

　　麻烦来了，而且这个难题在红花会内部是首次出现，无历史可借鉴。那位可能会说了，上一任一把手，也就是陈家洛的义父于万亭在的时候，三大派系难道不存在么？我的回答是，只存在两个，并与一把手于万亭组成了一个稳固的三角形，而这里面的奥妙，以后会详细解释。现在，我们先研究陈家洛时代。
　　对于陈家洛来说，救回文泰来之后，如何妥善处理这三大派系的关系，并将内部权力结构整成一个三角形，那是大事情，但同时也是将来的事情，眼下的关键是在文泰来同志出了事的情况下，如何妥善处理其派系的人马，做到既不影响现有的稳定状态，又不会致使其生变。这个话可能有点理解，啥是“现有的稳定状态”，又为啥会“生变”？等我解释解释：陈家洛加上无尘和赵半山两个派系，就是个三角形，就是“现有的稳定状态”，但你不把文泰来同志救回来不行啊，一来人家是领导班子成员，二来人家跟着老舵主出差一趟，知道不少秘密，你不把人家弄回来，不利于团结，也不利于了解幕后真相，不利于反清工作的开展，再说了，如果惹恼了骆冰和章进，前者天天到你办公室一哭二闹三上吊，后者天天去你家里砸玻璃泼油漆，谁能受得了？

　　考验新任一把手陈家洛的时候到了，只见他左看看右看看，终于找到了一个组织信得过的同志。
　　谁？三当家赵半山。
　　赵半山此前的“播种”终于有了收成——在营救文泰来的这次人手分拨中，陈家洛选择了把文泰来派系的章进分给他管理。其实这本不算是一个“优差”，“只听骆冰话”的驼子章进发起脾气来绝对非同小可，赵半山一路上肯定要把不少精力花费在沟通协调工作上，某些时候甚至得充当幼儿园阿姨角色，但他肯定有苦中作乐之感，因为这个安排意味着陈家洛对他的重视。
　　在工作中承担更多的责任，实际上是得到领导信赖的一种体现——领导对你放心，才肯把事情交给你负责。此前的“千里接龙头”工作中，赵半山忍一时之意气，心甘情愿受无尘派系的杨成协监视，不参与（起码是表面上不参与）派系斗争，这种行为不仅仅得到了中立派的好感，也得到了陈家洛的赏识。此时，在陈家洛心目中，三当家赵半山的管理能力绝对超过了二当家无尘，而为领导分忧，管束章进的任务，也因此全权交给了赵半山处理。

　　至于骆冰，作为文泰来的妻子，丈夫出了事，组织自然要对她表示关心。为了照顾她的情绪，陈家洛让周仲英、周绮和徐天宏陪她，组成最后一路人马。在这一路中，排名居首的是周仲英，貌似本路主脑，不过他名气虽大，但终究是个外人，所以只能算是“名誉领导”，当涉及红花会内部事务时，还得徐天宏说了算。而作为中立派的徐天宏，又恰恰是红花会中的参谋式人物，虽然武功平平，但智计百出，有独当一面的能力。从年龄上来说，他也是新生代，陈家洛作为年轻的一把手，肯定会扶持新生代，对老臣子予以制衡，所以徐天宏也得到了表现机会。

　　如此一来，文泰来派系在这次人事安排中被打散，陈家洛把这两个麻烦分别转给了擅长协调的赵半山和机智醒目的徐天宏，而无尘派系维持原状，红花会的三角形权力形态也得以维持。