所谓W总,先前是交通银行的一个支行的信贷科长,黑得太多,不知是有背景还是没被抓到实据,捞了100多万,没有被抓进局子里去,但位子然也没有了。索性就开了一个酒店,就是所谓的DC工贸有限公司,折腾了几年,估计也赚了些钱,生意据说有点小火时候,被一把大火烧得熄了火——真是老天有眼!
W的妹妹,嫁给了一个美国人,好像国籍是美国,人还是黄的。这个美国人呢,和那个*博士关系不错,几番接触呢,一拍即合,遂有干一番大事业的心思,就成立了这个公司,号称两年之内开五家连锁店。
公司注册时,用了YPX这个招牌,据说还打了官司的,W总有背景,在YPX前头加了几个符号,画上了一个人脑袋,官司就赢了。
——这些,都说X师傅后来在厨房里讲给我听的,X师傅是厨师长,跟了W总好多年。
闲话暂且打住,还是说说正事。
西餐我只了解下皮毛,不敢妄加评说。只是说说我的工作。我的工作呢,当然是负责火锅。
日期:2009-09-06 10:01:17
火锅是以前跟W炒菜的师傅在做,我虽然可以想象高明不到哪里去,但当我第一眼看到时,还是有点吃惊。
一桶昏暗发黑的豆瓣水,零散飘着散渣暗黄的牛油和一些尖椒。被水泡涨,象阴沟里小动物尸体样的卤料几乎占了桶面一半,闻一闻,一股生酱和腐味,偷偷的尝了一下汤料,那味道现在想起来都要吐——这就是信誓旦旦,要叫板肯德基,做连锁名店的当家产品之一的火锅?
后来我不厚道的私下问了服务员:先前的火锅客人评价如何啊?服务员不屑的撇撇嘴:十桌客人有九桌发脾气的——哦,难怪一看我的简历我就这么顺利被聘上了呢。
说来也巧。这个火锅大小和以前DX美食城的火锅是一样的。我做起来就更有似曾相识的感觉了。
无一例外,W总,L总(这个店的执行老总,但万事不能做主,人还算直爽)和W的姘头,也就是人力资源主管Z小姐(当然也是X师傅告诉我的)一起“试菜”,看着他们在外头相谈甚欢,眉飞色舞,我估计应该没问题,玩了这多回了,这点底气还是有的。
餐后,W总一脸沉重,苦大仇深状,对我说:只能算马马虎虎,看客人的评价吧。——后来才知道,这厮从来不会,也没有肯定员工一回过。
当然,听客人评价,本来就是我的原则——你做得再滥,客人说好那就是好,你即使做成了一朵花,客人不认可你还是归零!
老样子,每一个点火锅的客人(套餐火锅,一人一锅),餐后我都会要服务员耐心的征询意见。一般都说:不错,不错。
一天,一个服务员小丫头喜滋滋飞过来告诉我说:告诉你一个好消息,刚才那个客人说这是他喝过最好的汤呢,还说他是南京的,这店么时候开到南京去?我心里暗自得意,但表面上还说淡然的“哦”了一声,说:谢谢啊!
几乎绝大多数的客人都会说:还不错。这个评价我有点小得意,要知,这店也是自称“名店”哦。
采购员老黄,W的表弟都说我:有手艺,做事认真,不错!还要我防着点W总,莫都把手艺拿出来了,呵呵,真是莫大的讽刺。
日子就这么平淡平淡的过,我还是认真的每天上下班,W总还是总带着捉摸不定的表情,从来没有肯定过我一句。
做得有点窝囊。
日期:2009-09-14 15:27:37
再说说W总以及紧密团结在以W总为黑心的裆周围的那些极品的人和事吧。
各位看官,往事随风已去,何况我现在混得再栽,也比当年“好5倍”。所以不存在心理阴暗,网上败坏他们名誉,纯粹客观说说而已,当然想起不爽还是要骂几句的!
1、每一个进店的员工,都要免费试用三天,试用期间一分钱都没有。就算录取了,那三天也白干——这就有点不厚道了!
不幸,我也白干了三天。
那时候人真的很老实,厨师真的不值钱!好多白干三天冷言冷语被打发走了的。
2、W总喜怒无常,阴晴不定。生意一好就喜滋滋的,虽仍然装出严肃样子,但神态间总掩盖不了小人得志的那种嘴脸。
那年情人节,八点半了还没有生意来,W急得象疯狗一样上串下跳,到处挑刺,什么平时服务不好,菜品质量没抓好等等。可怜员工一个个默不作声,任凭数落!
快九点钟的时候,估计情人们玩累了,人象潮水般的往里面涌,W立马眉飞色舞起来,乐颠颠的帮忙递这递那。
生意一差就象死了娘样的难看。
一次中午生意清淡,吃饭时W进了厨房,个个噤若寒蝉,闷声扒着碗里的饭,一个厨师不小心掉了几颗饭地上了(真的就几颗,我就在边上!),W总突然爆发,大发雷霆。足足发了半个小时脾气,恨不得要动手打人。那小伙子一声不吭,真的可怜,其实,我们未尝不都可怜!
3、每天员工餐,中午土豆,大白菜,晚上白萝卜,包菜。我在里面几个月,一次都没有变过。
哦,说错了,不能冤枉人嘛,有时还是会变一下的:中午变成了白萝卜和大白菜,土豆调到晚上去了。
至于吃肉——切涮肥牛和涮羊肉的边角余料。就这,仅此而已!
4、一天风大,一个服务生收餐盘进厨房时候,双手拿着东西在,没带好门,风吹得“哐啷”一响,运气不好被W总的人事主管Z小姐听到了,当时没有说什么,后来那个服务员因为要读书辞工的时候,这件事情硬被扣了100块钱。
5、W一天到晚垮着个脸,几乎没有笑过。一进厨房,眼光游离不定,说是检查工作嘛,又看不出半分细致,只是在挑毛病,挑人的毛病。
6、一天W请客,一口牛排没有咬断,掉到裤裆上去了,恼羞成怒,怪牛排没有腌制好,西餐部从厨师长到厨工,每人50!当然不是奖励。
7、在那里经历了一个过年,03年。还是要喜庆一下的,泽被天下,每人有红包,一人20,独独新来的一个服务员没有,理由是她来了不到一个月!!!区区20元,这强的原则性,真是服了这群WBD!
8、一个服务生,工作非常细心主动,几乎每天受到客人的点名表扬,于是乎,发了个什么公司第一号通告,对于他大肆宣传,通报表彰,奖金发了:10块钱!看清楚,10元人民币,不时美元啊!
——这个服务生,就是上面说的那个辞工读书被扣掉100元的那位。这帮不要脸的真是婊子,翻脸无情!
9、这个精英团队,为了突出顾客至上,要求只要顾客进门,不光是迎宾,所有的服务生,服务员,吧台人员都要一起大喊:欢迎光临!
所以,我们亲爱的顾客往往一进门,就被吓了一大跳!
10、西餐牛排、鸡排,猪排等套餐,往往配沙拉和餐包。大概因盗用了YPX的名号吧,管理层想到了YPX是以鲜肉大包闻名遐迩,就土洋结合,大胆革新,把餐包换成了肉包子!
日期:2009-09-14 15:28:42
别误会W三顾茅庐请来当年YPX的大师傅或是传人来主理啊,那也太小看W总的精明了,那多费成本!菜市场5角钱一个的包子,足够了!
所谓的一口咬下去看不到肉馅,第二口肉馅已经咬过了,说的就是这类货色。
热气腾腾的牛排,五颜六色的沙拉,配上一个半冷半硬的肉包子,各位长见识了吧?呵呵。
11、发工资时,凡是管理层的,一律发代金券1000元,你销得出去是你的本事,销不出去你就认了吧!是每个月1000还是每个季度1000,我没印象了,因我不是“管理层”,侥幸了。
说了几条了?数一数啊?11条,算了,细细说起来100条都说不完。先放一放。
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