《成长比成功重要:不懂成长的人,注定被淘汰》
第15节作者:
职业规划鱼 日期:2013-03-22 11:21:07
自己在和他沟通半个小时以后发现,他的表达能力很好,并不是单纯性的沟通能力差,而是由于他的思维很发散,注意力不集中,总是习惯于按照自己的模式考虑问题,听不清和听不进去别人说的内容。比如,我在和他说工作的问题,他却还在喋喋不休的和我说上学时的一些表现。所以,最终的结果是他认为自己的沟通能力很差。
我对他说,解决他的问题并不需要什么高明方法,更不是一般常规意义的方法可以解决。而是要求他能够在平时学会约束自己的发散思维,学会专注当前的人和事。比如,在和别人沟通过程中,先尽量不要主动说很多,而是多去听,听清楚别人到底说了些什么。如果觉得记不住,可以拿本子记下一些关键信息。然后在根据别人所说的内容进行分析和回答。虽然初期效率不高,如果坚持的时间久了,你的沟通能力会改善很多,这比你去探求一些大而空的方法可能更有效果。 这样告诉我们一个道理,解决问题不能简单的“头痛医头,脚痛医脚”,而是要先找到问题的关键。
日期:2013-03-22 14:21:53
经常有一些年轻人找到自己,李老师,我很迷茫和困惑,于是,把您写的文章和帖子自己都看了一遍,期望从中找到一些解决问题的方法和思路。但是发现里面的案例并没有和自己一样的专业和困惑,所以现在仍然还很迷茫。您说我该怎么办呢?
自己会对他们说,遇到问题,不要别空谈方法,因为方法不是万能的,是需要具体到每个人的问题及环境决定,同样的方法可能会产生不同的结果。纵观自己所经历的几千名咨询客户,没有一个人的情况是完全相同的。但是,这个并不妨碍自己帮助他们解决问题。
因为自己心里明白,首先需要根据咨询者的层次及问题难度进行分级,一方面找出每个咨询者与以往咨询者的共性,毕竟共性的东西是有积累的。另一方面找出和以往咨询者差异点在哪里,这个则需要花更多的精力来分析和解决。当把这些问题梳理清楚以后,咨询者的问题自然可以迎刃而解了。
日期:2013-03-24 10:27:29
自己会对他们说,遇到问题,不要别空谈方法,因为方法不是万能的,是需要具体到每个人的问题及环境决定,同样的方法可能会产生不同的结果。纵观自己所经历的几千名咨询客户,没有一个人的情况是完全相同的。但是,这个并不妨碍自己帮助他们解决问题。
因为自己心里明白,首先需要根据咨询者的层次及问题难度进行分级,一方面找出每个咨询者与以往咨询者的共性,毕竟共性的东西是有积累的。另一方面找出和以往咨询者差异点在哪里,这个则需要花更多的精力来分析和解决。当把这些问题梳理清楚以后,咨询者的问题自然可以迎刃而解了。
日期:2013-03-24 16:21:48
所以,我们不管是看书,还是看帖子的过程中,心中要明白一个道理,任何案例都不会直接适用于你,不要期望太高。但这并不代表随便看看就算了,关键是要掌握学习和思考的方法,根据列举的例子找出与自己的相似点和不同点,唯有如此,一切才皆有可能。那样才能更好的成长。
我是无神论者,所以,不相信世上存在长生不老之药,更不存在解决万能问题的方法。如果你还在因为寻求某个问题方法而无果时,希望你可以暂时停下来,将解决问题的焦点聚焦在自己身上。先将自己困惑的内容在纸上写出来,然后写下导致迷茫的原因有哪些。很可能你会突然发觉,令你迷茫很久的问题只不过是个烟雾弹,因为里面还有“玄机”。当你把这个关键问题解决后,很多问题也会迎刃而解。
日期:2013-03-25 12:27:58
【成长,是一个抵制诱惑的过程】
人们常说一句话,一个人被骗不是别人太聪明或太狡猾,而是他太贪心,或者心存侥幸。也许大部分人都明白这句话的道理,但现实中却还不断上演着一幕幕的“受骗”场面。不管是炒股被套,还是层出不穷的诈骗案,可谓络绎不绝。究其原因,都是因为当事人没有抵制住诱惑,最终做出让自己后悔不已的事情。
如果说禁不住诱惑的代价的仅仅是损失一些物质或者钱财还可以原谅,毕竟人在江湖飘,谁人不挨刀。但是,职场中有一些年轻人在职业发展初期就开始“不务正业”,效仿别人来追求灰色收入。他们的口头禅是“单靠工资不行,奖金更不靠谱,想尽办法把钱拿到手才是真理”。于是,经常听到很多年轻人炫耀灰色收入是正规收入的好几倍,如何了不起之类的话语。
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